GeTMe -tutkimushanke käsittelee generatiivisen tekoälyn vaikutuksia luovaan työhön
Cupore tutkii juuri käynnistyneessä hankkeessa tuottavuuden ja merkityksellisyyden jännitteitä luovien alojen työpaikoilla.
Generatiivinen eli sisältöä luova tekoäly muuttaa työelämää. Tekoälyn kehittyminen voi monin tavoin tehostaa työskentelyä luovilla aloilla, mutta samanaikaisesti luovan työn merkityksellisyyden ydin voi kadota.
Juuri tätä jännitettä työn tuottavuuden ja merkityksellisyyden välillä tutkitaan syyskuussa käynnistyneessä Työsuojelurahaston rahoittamassa tutkimushankkeessa. Hanke kysyy, mitkä tekijät motivoivat työskentelemään luovien alojen ammateissa nyt ja tulevaisuudessa. Se käsittelee sitä, miten tekoälykehitys voi tehostaa työtä siten, että kokemus työn merkityksellisyydestä säilyy.
Generatiivisen tekoälyn avulla voidaan tuottaa uutta sisältöä nopeasti, ja vähitellen tekoälypohjaisia työkaluja hyödynnetään työpaikoilla yhä tehokkaammin. Toisaalta nimenomaan luovassa työssä on omaperäisyydellä, tekijän näkemyksellä ja inhimillisellä kokemuksella suuri merkitys. Hankkeemme käsittelee sitä, millä tavoin tekoälyä voidaan hyödyntää siten, että se tukee luovan työn tekijöiden työhyvinvointia ja kokemusta työn merkityksellisyydestä, kertoo projektipäällikkö Tiina Kautio.
Hanke jatkuu vuoden 2027 loppuun ja se toteutetaan yhteistyössä Tampereen yliopiston ja Turun yliopiston kauppakorkeakoulun Porin yksikön kanssa. Cuporen hanketiimiin kuuluvat projektipäällikkö Tiina Kautio ja tutkija Nathalie Lefever.
Lue lisää: https://www.cupore.fi/tutkimukset/getme/
Uutisen kuva: leungchopan, AdobeStock
